Especialista en Ordenes Para Llevar
?POR QU? CRACKER BARREL? ?C?mo es trabajar en Cracker Barrel? Se siente como ... Cuidado m?s all? de la mesa: en Cracker Barrel, le brindamos atenci?n, para que pueda brindar atenci?n a nuestros invitados. Es una extensi?n de nuestra hospitalidad y la base de todo lo que hacemos. Oportunidades para llenar su copa: Esencial para el viaje de aprendizaje de crecimiento y desarrollo, nuestros gerentes se capacitan y equipan para ser modelos a seguir de la experiencia de los empleados y hu?spedes. En el centro de ambas experiencias, reciben atenci?n, orientaci?n, apoyo y aliento, y luego pueden transmitirlo a los miembros de su equipo. Una c?lida bienvenida: durante m?s de 50 a?os, hemos brindado una sensaci?n de calidez y hospitalidad en cientos de tiendas y varios estados. Nuestros gerentes son "algo especial" que alimenta los fuegos de los empleados para que se enorgullezcan y se consuelen de mantener viva esa perdurable hospitalidad de Cracker Barrel.?
Brindando el cuidado, y la carrera, que anhela. LO QUE HAR? Como Especialista en Ordenes Para Llevar, apoyar? el servicio de catering y el ?rea de To-Go o comida para llevar de Cracker Barrel brindando la misma hospitalidad que nuestros hu?spedes disfrutan mientras cenan, pero de una manera r?pida y en movimiento. Se asegurar? de que nuestros hu?spedes puedan disfrutar de sus platillos favoritos estilo casero, donde quieran, tomando pedidos detallados, empacando r?pidamente sus comidas y verificando que todo lo que necesitan est? perfectamente preparado y esper?ndolos. Sabemos que trabajara duro para brindar una excelente experiencia a los hu?spedes, ?as? que este es un papel con propina! Practica la hospitalidad en acci?n: Convi?rtase en el campe?n de una gran experiencia de restaurante, en nuestra mesa o en su propia casa. Mantenga la estaci?n para llevar abastecida con art?culos de pl?stico, condimentos y todo lo dem?s.
Muestre trabajo en equipo ayudando seg?n sea necesario. LO QUE NECESITAR? Una personalidad agradable y extrovertida y una actitud de equipo Un deseo de proporcionar el tipo de servicio que disfruta cuando sale a cenar La capacidad de manejar m?ltiples tareas a la vez No se necesita experiencia; ?Le ense?aremos lo que necesita saber!
?QU? HAY PARA USTED? Compensaci?n y M?s: Salario competitivo cada semana | Disponibilidad de pago el mismo d?a | A veces se comparten sus propinas; A veces se quedas con el 100% de las propinas Cuide su Bienestar: Elegibilidad para el seguro de salud el 1er d?a - Empleados a tiempo completo y tiempo parcial | Tiempo de vacaciones | Programa de asistencia al empleado (EAP) | Cultura de pertenencia Invierta en Su Futuro: Las oportunidades de crecimiento y desarrollo comienzan el 1er d?a con nuestro programa de capacitaci?n PAR l?der en la industria | Plan 401k con contribuciones equivalentes de la empresa a 90 d?as | Programa de Compra de Acciones para Empleados A?n m?s que esperar: 35% de descuento en alimentos y art?culos minoristas de Cracker Barrel | ?Beneficios exclusivos de B?squet como descuentos en casa, viajes, tel?fonos celulares y m?s! SOBRE NOSOTROS Durante m?s de 50 a?os, nos hemos comprometido a brindar una sensaci?n de calidez y hospitalidad en cientos de tiendas en todo el pa?s. Creemos en brindar oportunidades de crecimiento y desarrollo para nuestros m?s de 70,000 miembros del equipo y nos enorgullecemos y nos sentimos c?modos con esa hospitalidad duradera de Cracker Barrel. Es algo con lo que nuestros empleados y hu?spedes pueden contar ahora y en el futuro a medida que damos la bienvenida a nuevos empleados, hu?spedes y experiencias. Al igual que descubrir un hallazgo encantador en nuestras tiendas, existe un potencial de descubrimiento y satisfacci?n en cada trabajo en Cracker Barrel. SIGA LA CARRERA QUE ANHELA: APLIQUE HOY Cracker Barrel es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes calificados son considerados para todos los puestos sin distinci?n de raza, color, religi?n, sexo, orientaci?n sexual, informaci?n gen?tica, origen nacional, edad, estado civil, condici?n m?dica, discapacidad o cualquier otra clase expresamente protegida por la ley.
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